O que é o IPC – Equipes?

O IPC – Equipes é uma ferramenta incomum que oferece uma visão global sobre as características comportamentais e as competências profissionais das equipes, razão pela qual é um poderoso instrumento de apoio à gestão de equipes, como um todo. A realização do IPC – Perfil é imprescindível para a realização do IPC – Equipes.

Como o IPC – Equipes eleva os resultados das empresas?

  • Veja alguns exemplos de como o IPC – Equipes aumenta a produtividade e a rentabilidade:
  • Maior aproveitamento do potencial da equipe
  • Valorize suas fortalezas comportamentais e suas competências profissionais.
  • Definição de estratégias ligadas ao potencial da equipe
  • Proponha ações alinhadas às características mapeadas, com foco nos objetivos pretendidos.
  • Treinamentos focados nas competências necessárias
  • Promova programas de capacitação assertivos, com conteúdos focados na demanda da área.
  • Gestão de pessoas alinhada ao perfil da equipe
  • Defina sua forma de comunicação, de tomar decisões, e outras ações, respeitando as características do grupo.

Conheça um Relatório do IPC – Equipes

Por que os Consultores e Coaches acertam ao escolher o IPC – Cargos?

Veja porque você alcançará resultados ainda melhores com o IPC – Cargos:

1) Apoio a empresas

Maior segurança ao indicar profissionais para a ocupação de cargos.

2) Apoio aos profissionais

Maior segurança nas definições sobre suas carreiras.